Die Idee des Afterwork-Talk besteht darin, Führungskräften einen Raum für den Austausch mit Gleichgesinnten zu bieten und gleichzeitig Informationen zum Thema Resilienz am Arbeitsplatz zu erhalten. Während der Pandemie wird das Afterwork-Talk einmal im Monat online stattfinden. Je nach Anzahl der Teilnehmer kann das Treffen zwischen einer und eineinhalb Stunden andauern. Ich werde diesen After-Talk begleiten und moderieren sowie mein Fachwissen zum Thema "Resilienz am Arbeitsplatz" anbieten. Resilienz bedeutet fähig zu sein mit widrigen Umständen und Situationen umzugehen, was gerade…